据@godofprompt 介绍，最新的AI简历优化提示工具能够自动分析用户现有简历和目标岗位描述，智能匹配关键词、量化成就，并优化格式以通过ATS筛选。该技术利用自然语言处理，确保简历与职位要求高度契合，并突出3-5项核心优势，极大提升了简历通过率。这一AI应用为人力资源科技和招聘SaaS企业创造了新的商业机会，有助于提升招聘效率，为求职者带来更高的面试机会（来源：@godofprompt，Twitter，2026年1月21日）。